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房建资质代办人员社保怎么办?

关键词:房建资质代办 时间:2019/3/27 10:54:31 点击:

办理房建资质的花费上,除了企业净资产、人员费用以外,人员的社保费用也是十分重要的一项。如果企业不给人员缴纳社保或者缴纳的额度和期限不足,那么就无法通过主办部门的资质审核。那么这个人员社保究竟应该怎么办理呢?

房建资质代办

1、人员社保的购买


施工资质管理规定中,是明确要求,在办理房建资质前,企业需要为专业人员缴纳1~3个月的社保,缴纳社保,并且提供社保证明作为材料,企业才有机会拿到资质证书。


2、社保购买须知


(1)时限:办理房建三级资质,需要企业为人员缴纳1个月的社保;企业如果是升级到房建二级或者一级的话,需要在申请升级前,为专业人员缴够3个月的社保才行。


(2)主体:为人员缴纳社保的主体必须是资质办理的公司才行,不可以是员工个人或者其他单位。


(3)材料:企业申请房建资质之前,需要提供人员的社保证明,社保证明需要加盖人社局的公章,否则就会被认定无效。社保缴费凭证、人员名单等,也需要准备齐全,要与申请表中的人员信息一致。


在房建资质的办理中,社保倒不是一个特别中的部分,重要的是人员的招聘。人员招聘不到,社保也无从谈起。如果需要资质这方面的帮助,可以留言咨询我们。


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